O exame médico demissional consiste na avalição clínica ocupacional seguido de exame clínico, o qual deve ser realizado até a data da homologação, verificando assim as condições físicas e mentais do colaborador e analisar se ocorreu algum agravo à saúde do mesmo no período em que este trabalhou na empresa em decorrência do trabalho desempenhado. Caso seja necessário, exames complementares serão solicitados, devido aos riscos ocupacionais específicos o qual o colaborador está exposto.